选择题:下列人力资源信息中,属于外部环境信息的有( )。A.技术发展趋势 B.员工使用情况 C.人口和社会发展趋势 D.员工教育培训情况 E.劳动力市场供求状况 题目分类: 工商管理专业知识与实务(中级) 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 下列人力资源信息中,属于外部环境信息的有( )。 A.技术发展趋势 B.员工使用情况 C.人口和社会发展趋势 D.员工教育培训情况 E.劳动力市场供求状况 参考答案: 答案解析:
某企业组织20名专家组成小组,根据专家的知识、经验,对企业的人力资源管理需求进行多轮的直觉判断与预测。这种人力资源需求预测方法是( )。A.管理人员判断法 B. 某企业组织20名专家组成小组,根据专家的知识、经验,对企业的人力资源管理需求进行多轮的直觉判断与预测。这种人力资源需求预测方法是( )。A.管理人员判断法 B. 分类: 工商管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
某企业通过统计分析发现,本企业的销售额与所需销售人员数成正相关关系,并根据过去10年的统计资料建立了一元线性回归预测模型Y=a+bX,X代表销售额(单位:... 某企业通过统计分析发现,本企业的销售额与所需销售人员数成正相关关系,并根据过去10年的统计资料建立了一元线性回归预测模型Y=a+bX,X代表销售额(单位:... 分类: 工商管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
下列人力资源需求预测方法中,能够充分发挥专家作用、集思广益、预测准确度相对较高的方法是( )。A.人员核查法 B.德尔菲法 C.转换比率分析法 D.一元回归分析 下列人力资源需求预测方法中,能够充分发挥专家作用、集思广益、预测准确度相对较高的方法是( )。A.人员核查法 B.德尔菲法 C.转换比率分析法 D.一元回归分析 分类: 工商管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
甲企业与若干供应商企业签订长期合同,形成企业联盟,由该企业制定标准,供应商根据标准为企业提供原材料。同时,甲企业将其商标、生产技术以及经营管理方式等全盘转... 甲企业与若干供应商企业签订长期合同,形成企业联盟,由该企业制定标准,供应商根据标准为企业提供原材料。同时,甲企业将其商标、生产技术以及经营管理方式等全盘转... 分类: 工商管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案
符合硬脑膜外血肿病人意识变化特点的是A:逆行性遗忘 B:持续昏迷 C:清醒—昏迷 D:昏迷—清醒—昏迷 E:清醒—昏迷—清醒 符合硬脑膜外血肿病人意识变化特点的是A:逆行性遗忘 B:持续昏迷 C:清醒—昏迷 D:昏迷—清醒—昏迷 E:清醒—昏迷—清醒 分类: 工商管理专业知识与实务(中级) 题型:选择题 查看答案