选择题：关于履历分析的说法，错误的是()。A.履历分析技术的最基本假设是一个人的行为具有一致性 B.在对履历信息进行分析时，首先要保证这些信息是真实、准确的 C.履历信

题目内容：

关于履历分析的说法，错误的是()。

A.履历分析技术的最基本假设是一个人的行为具有一致性 B.在对履历信息进行分析时，首先要保证这些信息是真实、准确的 C.履历信息必须全面，应当尽可能地将所有履历信息都收集上来，不仅仅仅局限于与工作有关的信息 D.复杂的履历分析还要在静态的履历资料分析基础之上，对当事人经历过的一些重大历史事件以及在具体场景下的历史行为进行考察

参考答案：
答案解析：

在一家玩具厂里，生产一种专利玩具的工人所接受的培训是()。A.一般在职培训 B.自我培训 C.特殊在职培训 D.正规教育

在一家玩具厂里，生产一种专利玩具的工人所接受的培训是()。A.一般在职培训 B.自我培训 C.特殊在职培训 D.正规教育

分类： 人力资源管理专业知识与实务(中级)  题型：选择题
查看答案

受体阻断药的特点是A:对受体有亲和力，有内在活性 B:对受体无亲和力，有内在活性 C:对受体亲和力高，无内在活性 D:对受体无亲和力，无内在活性 E:直接抑制传

受体阻断药的特点是A:对受体有亲和力，有内在活性 B:对受体无亲和力，有内在活性 C:对受体亲和力高，无内在活性 D:对受体无亲和力，无内在活性 E:直接抑制传

分类： 人力资源管理专业知识与实务(中级)  题型：选择题
查看答案

()是通过满足员工的需要而使其努力工作，从而实现组织目标的过程。A.工资 B.激励 C.动机 D.需要

()是通过满足员工的需要而使其努力工作，从而实现组织目标的过程。A.工资 B.激励 C.动机 D.需要

分类： 人力资源管理专业知识与实务(中级)  题型：选择题
查看答案

依照《药品管理法实施条例》，医疗机构购进药品，必须有A:真实、完整的药品购进记录 B:购进药品要符合医疗机构临床的需要 C:设置药品采购部门 D:真实、完整的药

依照《药品管理法实施条例》，医疗机构购进药品，必须有A:真实、完整的药品购进记录 B:购进药品要符合医疗机构临床的需要 C:设置药品采购部门 D:真实、完整的药

分类： 人力资源管理专业知识与实务(中级)  题型：选择题
查看答案

根据价值取向与模糊耐受性两个维度的组合，决策风格可以分为( )。A.指导型B.概念型 C.分析型D.行为型 E.合作型

根据价值取向与模糊耐受性两个维度的组合，决策风格可以分为( )。A.指导型B.概念型 C.分析型D.行为型 E.合作型

分类： 人力资源管理专业知识与实务(中级)  题型：选择题
查看答案