题目内容：
现代的组织发展方法中，具有规模小、能力互补、情愿共同承担责任，称为( )。
A.敏感性训练 B.团际发展 C.团队建设 D.群体关系开发
参考答案：
答案解析：
选择题：现代的组织发展方法中，具有规模小、能力互补、情愿共同承担责任，称为( )。A.敏感性训练 B.团际发展 C.团队建设 D.群体关系开发
- 题目分类： 人力资源管理专业知识与实务(中级)
- 题目类型：选择题
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氟奋乃静的特点是A:抗神经病作用强，镇吐作用较弱 B:抗神经病作用、镇静作用都较强 C:抗神经病作用较强，锥体外系反应强 D:抗神经病、降压作用都较弱 E:抗精
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组织文化是从最高管理层树立的典范发展而来，在很大程度上取决于他们的行为方式和( )。A.领导体制 B.管理风格 C.战略水平 D.决策模式
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治疗心源性哮喘的药物是A:酮替芬 B:特步他林 C:色甘酸钠 D:吗啡 E:喷他佐辛
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赫赫集团公司的前身是在20世纪80年代引进国外某电冰箱生产技术基础上成立的电冰箱总厂，初创期，在“要做就做最好的”战略理念指引下，先专注于冰箱专业化生产，...
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关于职能制优点的描述，正确的是（ ）。A.可以消除设备及劳动力的重复，可以对资源最充分地加以利用 B.有利于培养具有全面素质的、能够经营整个企业的管理人才 C.
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