选择题:在正式面试阶段,面试考官应该( )。 题目分类:国家电网招聘 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 在正式面试阶段,面试考官应该( )。 A.在面试过程中应保持严肃认真的气氛 B.密切注意聘人员的行为和反应 C.要尊重应聘者,在应聘者回答问题时不要插问 D.要将面试过程中所有观察到的信息都记录下来 参考答案: 答案解析:
某企业设有供电和机修两个辅助生产车间,根据其本月份辅助生产明细账知悉:供电车间发生的待分配费用为35 200元,机修车间发生的待分配费用为33 600元,两车间 某企业设有供电和机修两个辅助生产车间,根据其本月份辅助生产明细账知悉:供电车间发生的待分配费用为35 200元,机修车间发生的待分配费用为33 600元,两车间本月提供劳务情况如表所示:? ? ? ? 分类:国家电网招聘 题型:选择题 查看答案
车间管理人员的工资和福利费不属于直接工资,因而不能计入产品成本,应计入管理费用。() 车间管理人员的工资和福利费不属于直接工资,因而不能计入产品成本,应计入管理费用。() 分类:国家电网招聘 题型:选择题 查看答案
滚动预算中的逐月滚动,是滚动编制的,编制时补充下一月份的预算即可,不需要对中间月份的预算进行调整。 滚动预算中的逐月滚动,是滚动编制的,编制时补充下一月份的预算即可,不需要对中间月份的预算进行调整。 分类:国家电网招聘 题型:选择题 查看答案
在经营决策中应用量本利分析法的关键在于确定“成本分界点”,找到了成本分界点,就可以在一定的业务量范围内,选择出最优的方案。 在经营决策中应用量本利分析法的关键在于确定“成本分界点”,找到了成本分界点,就可以在一定的业务量范围内,选择出最优的方案。 分类:国家电网招聘 题型:选择题 查看答案