题目内容：
领取股利的权利与股票分离的日期是()。
A:除权日 B:股权登记日 C:股利支付日 D:股利宣告日
参考答案：
答案解析：
选择题：领取股利的权利与股票分离的日期是()。A:除权日 B:股权登记日 C:股利支付日 D:股利宣告日
- 题目分类： 商业经济专业知识与实务(中级)
- 题目类型：选择题
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某公司2013年度销售收入为20万元，销售净利率为13%，年初资产合计为30万元，年末资产合计为35万元，该公司2013年度的资产净利率为()。A:5.7% B
某公司2013年度销售收入为20万元，销售净利率为13%，年初资产合计为30万元，年末资产合计为35万元，该公司2013年度的资产净利率为()。A:5.7% B
某公司2014年年度期初资产为1800万元，期末资产为2000万元，净利润为140万元，则其资产净利率为()。A:3.7% B:4.6% C:7.4% D:8.
某公司2014年年度期初资产为1800万元，期末资产为2000万元，净利润为140万元，则其资产净利率为()。A:3.7% B:4.6% C:7.4% D:8.
下列无动力的细菌是A:变形杆菌 B:伤寒沙门菌 C:霍乱弧菌 D:痢疾志贺菌 E:嗜水气单胞菌
下列无动力的细菌是A:变形杆菌 B:伤寒沙门菌 C:霍乱弧菌 D:痢疾志贺菌 E:嗜水气单胞菌
一般企业KPI指标的数量为()个。A:6～8 B:5～8 C:5～9 D:4～
一般企业KPI指标的数量为()个。A:6～8 B:5～8 C:5～9 D:4～
经单位内部考核评定，中级电工王某具有从事高级电工工作的能力，所以该单位决定对其执行高级电工的工资等级，该单位对王某执行的薪酬类型是()工资制。A:结构 B:谈判
经单位内部考核评定，中级电工王某具有从事高级电工工作的能力，所以该单位决定对其执行高级电工的工资等级，该单位对王某执行的薪酬类型是()工资制。A:结构 B:谈判