选择题:( )是职前培训开发中被广泛采用的一种方法,适用于具有机械性特点的工种。A.案例研讨法 B.操作示范法 C.讲授法 D.角色扮演法

题目内容:

( )是职前培训开发中被广泛采用的一种方法,适用于具有机械性特点的工种。

A.案例研讨法 B.操作示范法 C.讲授法 D.角色扮演法

参考答案:
答案解析:

关于企业的薪酬水平定位,常见的策略有( )。A.市场领先策略 B.市场跟随策略 C.混合策略 D.平均薪酬策略 E.市场滞后策略

关于企业的薪酬水平定位,常见的策略有( )。A.市场领先策略 B.市场跟随策略 C.混合策略 D.平均薪酬策略 E.市场滞后策略

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关于薪酬变动比率和职位所需技能水平之间的关系,下列描述正确的有( )。A.职位所需技能水平越高,薪酬变动比率越大 B.职位所需技能水平越高,薪酬变动比率越小 C

关于薪酬变动比率和职位所需技能水平之间的关系,下列描述正确的有( )。A.职位所需技能水平越高,薪酬变动比率越大 B.职位所需技能水平越高,薪酬变动比率越小 C

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可出现Homans征阳性的疾病是A.动脉硬化性闭塞症 B.单纯性下肢静脉曲张 C.血栓闭塞性脉管炎 D.下肢深静脉血栓形成 E.雷诺综合征

可出现Homans征阳性的疾病是A.动脉硬化性闭塞症 B.单纯性下肢静脉曲张 C.血栓闭塞性脉管炎 D.下肢深静脉血栓形成 E.雷诺综合征

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