选择题：共用题干嘉宝公司是一家机械制造企业，公司有员工3500人左右，但由于公司不关心员工的身心健康，车间噪音大，管理人员对员工不闻不问，因而有将近120人打...

题目内容：

共用题干 嘉宝公司是一家机械制造企业，公司有员工3500人左右，但由于公司不关心员工的身心健康，车间噪音大，管理人员对员工不闻不问，因而有将近120人打算辞职。但实际上公司的薪酬很高。

这120人辞职的主要原因是()。 A:工作满意度低 B:工资太低 C:心情不好 D:没理由，就是不想干了

参考答案：
答案解析：

每日饮纯酒精量超过多少持续10年以上应考虑诊断酒精性心肌病A 90ml B 100ml C 110ml D 115ml E 125ml

每日饮纯酒精量超过多少持续10年以上应考虑诊断酒精性心肌病A 90ml B 100ml C 110ml D 115ml E 125ml

分类： 人力资源管理专业知识与实务(初级)  题型：选择题
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下列哪项疾病属于特异性心肌病 A扩张型心肌病 B肥厚型心肌病 C限制型心肌病 D甲亢性心肌病 E肥厚型梗阻性心肌病

下列哪项疾病属于特异性心肌病 A扩张型心肌病 B肥厚型心肌病 C限制型心肌病 D甲亢性心肌病 E肥厚型梗阻性心肌病

分类： 人力资源管理专业知识与实务(初级)  题型：选择题
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肥厚型梗阻性心肌病左室流出道狭窄的主要病理基础是A 心肌弥漫性结缔组织增生 B 室壁心肌普遍增生肥厚 C 二尖瓣收缩期前向运动 D 心室内有附壁血栓 E 非对称

肥厚型梗阻性心肌病左室流出道狭窄的主要病理基础是A 心肌弥漫性结缔组织增生 B 室壁心肌普遍增生肥厚 C 二尖瓣收缩期前向运动 D 心室内有附壁血栓 E 非对称

分类： 人力资源管理专业知识与实务(初级)  题型：选择题
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亚急性感染性心内膜炎可有 A血清AST增高 B脾肿大 C颜面蝶形红斑 D病理性Q波 E抗“O”升高

亚急性感染性心内膜炎可有 A血清AST增高 B脾肿大 C颜面蝶形红斑 D病理性Q波 E抗“O”升高

分类： 人力资源管理专业知识与实务(初级)  题型：选择题
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对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由()确认。A:劳动争议仲裁机构 B:劳动争议调解机构 C:劳动行政主管部门 D:人民法院 E:人民检察院

对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由()确认。A:劳动争议仲裁机构 B:劳动争议调解机构 C:劳动行政主管部门 D:人民法院 E:人民检察院

分类： 人力资源管理专业知识与实务(初级)  题型：选择题
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