单选题：甲、乙、丙、丁拟设立普通合伙企业，在合伙协议的订立过程中，四人就损益分配规则的约定发生了分歧，四人的下列主张中，不符合

题目分类：中级经济法
题目类型：单选题
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题目内容：

甲、乙、丙、丁拟设立普通合伙企业，在合伙协议的订立过程中，四人就损益分配规则的约定发生了分歧，四人的下列主张中，不符合法律规定的是（　　）。 A．甲认为可以约定按5:3:1 :1分配收益、分担亏损
B．乙认为由于四人的出资比例相同，可以平均分配收益、分担亏损
C．丙认为可以约定按3:2:1 :1分配收益，但是亏损应当全部由甲承担
D．丁认为可以直接约定为按实缴的出资比例分享收益、分担亏损

参考答案：

答案解析：

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根据公司法律制度的规定，下列人员具备甲上市公司独立董事任职资格的是（）。A．王某，其配偶是甲上市公司财务部的会计 B．刘某，其姐姐持有甲上市公司5%的股份 C

分类：中级经济法题型：单选题

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作为发展中国家，我国粮食增产的有效途径是（　　）A．大面积开垦荒地，扩大种植面积 B．增加农业补贴，提高化肥和农药施用量 C．科技兴农，走可持续发展的道路 D．

分类：中级经济法题型：单选题

实现（　　）是企业内部开展培训的优势所在。

实现（　　）是企业内部开展培训的优势所在。 A．资源共享 B．互助共赢 C．统筹安排 D．战略目标的确定

分类：中级经济法题型：单选题

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在现代培训中，按其性质可分为五个层次，即：①技能培训；②知识培训；③心理培训；④观念培训；⑤态度培训。按由表层逐步深入的顺序，排列正确的是（　　）。 A．①④⑤

分类：中级经济法题型：单选题

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根据《市政工程工程量计算规范》(GB50857—2013)，道路工程中，在计算袋装砂井的工程量时，涉及的工作内容包括（　　）。A．制作砂袋 B．拔管 C．定位沉

分类：中级经济法题型：单选题