单选题：如果用人单位和劳动者约定了服务期，劳动者可以在服务期内依照法律规定解除劳动合同，用人单位不得要求劳动者支付违约金，下列选

题目内容：
如果用人单位和劳动者约定了服务期，劳动者可以在服务期内依照法律规定解除劳动合同，用人单位不得要求劳动者支付违约金，下列选项中不属于这种情形的是（　　）。 A． 用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的
B． 用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的
C． 劳动者被依法追究刑事责任的
D． 用人单位违反法律、行政法规强制性规定的
参考答案：
答案解析：

根据《劳动合同法》的规定，职工患病，在规定的医疗期内遇劳动合同期满时，劳动合同（　　）。

根据《劳动合同法》的规定，职工患病，在规定的医疗期内遇劳动合同期满时，劳动合同（　　）。A．即时终止 B．续延到医疗期满 C．续延半年终止 D．续延1年

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在第②段空白处应填入的一句是（　　）

在第②段空白处应填入的一句是（　　）A．如果脑梁阻断，人便处于失语状态，仍具有认知能力。 B．如果脑梁阻断，人便处于无法用语言表述物体的状态，但仍能通过形象

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仲裁裁决作出后，当事人就同一纠纷，不能再提起仲裁或向人民法院起诉。这体现的仲裁的原则是（　　）。

仲裁裁决作出后，当事人就同一纠纷，不能再提起仲裁或向人民法院起诉。这体现的仲裁的原则是（　　）。A．一裁终局制 B．自愿原则 C．两审终审制 D．仲裁协

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在诉讼时效期间的最后6个月内，因不可抗力或者其他障碍致使权利人不能行使请求权的，则诉讼时效期间计算适用的情形是（　　）。

在诉讼时效期间的最后6个月内，因不可抗力或者其他障碍致使权利人不能行使请求权的，则诉讼时效期间计算适用的情形是（　　）。A．诉讼时效期间的计算不受影响，继续计

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下列对法所作的分类中，以法的空间效力、时间效力或对人的效力进行分类的是（　　）。

下列对法所作的分类中，以法的空间效力、时间效力或对人的效力进行分类的是（　　）。A．成文法和不成文法 B．根本法和普通法 C．一般法和特别法 D．实体法

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