单选题:阳光工程公司提出同公司员工李某解除合同,并经双方协商一致,解除了劳动合同。李某在该公司工作了2年4个月,解除合同前李某月

题目内容:
阳光工程公司提出同公司员工李某解除合同,并经双方协商一致,解除了劳动合同。李某在该公司工作了2年4个月,解除合同前李某月工资2400元。李某要求公司经济补偿,而阳光公司认为是双方协商终止合同,不应当进行经济补偿。根据《劳动法》的规定,下列说法正确的是(  )。 A.阳光公司无需给予李某任何经济补偿
B.阳光公司应当给予李某6000元经济补偿
C.阳光公司应当给予李某7200元经济补偿
D.阳光公司应当给予李某5600元经济补偿
参考答案:
答案解析:

《民事诉讼法》规定,下列不属于人民法院应裁定中止执行的情形的是(  )。

《民事诉讼法》规定,下列不属于人民法院应裁定中止执行的情形的是(  )。A.申请人表示可以延期执行的 B.案外人对执行标的提出确有理由异议的 C.被执行人隐匿可

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用人单位可以解除劳动合同,但是应当提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资的有(  )。A.严重违反用人单位规章制度的 B.劳动者患病或者

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根据《建筑法》,下列情形中,符合施工许可证办理和报告制度的是(  )。A.某工程因故延期开工,向发证机关报告后施工许可证自动延期 B.某工程因地震中止施工,1年

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某项目设计费用为100万元,合同约定违约金为设计费用的15%。发包方支付了15万元定金后,设计承包方不履行合同,给发包方造成12万元损失。发包人对此可获支持的最

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