单选题:建设项目的人力资源管理,又具有建设项目的特殊性,这种特殊性是建立在建设工程项目本身相比较于其他组织及其目标的(  )的基

题目内容:
建设项目的人力资源管理,又具有建设项目的特殊性,这种特殊性是建立在建设工程项目本身相比较于其他组织及其目标的(  )的基础上的。 A.唯一性
B.特殊性
C.经济性
D.合理性
参考答案:
答案解析:

根据CM模式的特点,CM模式主要适用于(  )。

根据CM模式的特点,CM模式主要适用于(  )。A.时间要求紧迫的建设工程 B.时间要求相对宽裕的建设工程 C.设计变更可能性较大的建设工程 D.设计变更可能性

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业主方管理部门的合同管理任务主要有(  )。

业主方管理部门的合同管理任务主要有(  )。A.起草设计合同,参与设计合同的谈判、签订工作 B.根据项目的特点和管理目标,分析确定合同结构和发包模式 C.建立建

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如果在麻醉过程中,患者出现头晕、胸闷、恶心、出汗,继而发生晕厥,以下处理措施中,哪项是错误的

如果在麻醉过程中,患者出现头晕、胸闷、恶心、出汗,继而发生晕厥,以下处理措施中,哪项是错误的A.立即停止麻药注射 B.置患者于头高脚低位,松解衣领,保持呼吸通畅

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通常情况下,施工联合体的牵头公司是投入比例(持股比例)最大的公司,并要收取履约金额的(  )作为牵头费。

通常情况下,施工联合体的牵头公司是投入比例(持股比例)最大的公司,并要收取履约金额的(  )作为牵头费。A.0.3%~3% B.0.5%~5% C.1%~6%

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对施工总承包管理模式特点的叙述中,不正确的是(  )。

对施工总承包管理模式特点的叙述中,不正确的是(  )。A.多数情况下,由业主方与分包人直接签约,加大了业主方的风险 B.施工总承包管理的招标不依赖于施工图设计,

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