题目内容：
按照培训的目的，在岗培训可分为（ ）。
A．转岗培训 B．晋升培训
C．专业性技能培训
D．以改善绩效为目的的培训
E．岗位资格培训
参考答案：
答案解析：
多选题：按照培训的目的，在岗培训可分为（ ）。
- 题目分类：人力资源管理员
- 题目类型：多选题
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B．晋升培训
C．专业性技能培训
D．以改善绩效为目的的培训
E．岗位资格培训
B．晋升培训
C．专业性技能培训
D．以改善绩效为目的的培训
E．岗位资格培训
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为员工定制的员工手册中，涉及员工切身利益的有关政策规定包括（ ）。A．组织结构 B．人事政策 C．工资待遇 D．劳动纪律 E．保密制度
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某宗房地产是在政府有偿出让的土地上开发建设的，当时获得的土地使用年限为50年，至今已使用了6年；预计利用该宗房地产正常情况下每年可获得净收益8万元；该宗房地产的