多选题:下列合同中,属于显失公平的合同有()。

题目内容:
下列合同中,属于显失公平的合同有()。 A.行为人自己大意而与对方订立的合同
B.行为人一方处于危困而订立的权利义务不对等的合同
C.行为人一方自愿签订权利义务不对等的合同
D.行为人一方被胁迫签订的合同
E.行为人一方缺乏判断力而订立的权利义务不对等的合同
参考答案:
答案解析:

甲与乙签订了主合同后,又签订了一份定金合同,约定甲给乙支付定金为主合同总价的15%(500万元),甲实际支付定金为120

甲与乙签订了主合同后,又签订了一份定金合同,约定甲给乙支付定金为主合同总价的15%(500万元),甲实际支付定金为120万元。合同在履行过程中,乙方不履行主合同

查看答案

当事人自民事法律行为发生之日起()内没有行使撤销权的,撤销权消灭。

当事人自民事法律行为发生之日起()内没有行使撤销权的,撤销权消灭。A.90日 B.180日 C.1年 D.5年

查看答案

下列项目费用中,属于建设工程价款优先受偿权范围的是()。

下列项目费用中,属于建设工程价款优先受偿权范围的是()。A.因迟延支付工程款所产生的利息 B.因迟延交付场地而产生的窝工损失 C.因发包方违约而产生的索赔 D.

查看答案

员工的基本情况包括(  )等。

员工的基本情况包括(  )等。A.性别、年龄 B.学历 C.工作经历 D.训练记录、任职记录 E.健康状况

查看答案

职业生涯规划对个人的作用包括(  )。

职业生涯规划对个人的作用包括(  )。A.帮助个人确定职业发展目标 B.鞭策员工积极工作努力学习 C.有助于员工抓住工作的重点 D.引导个人

查看答案