选择题：44. (多选题) 处理劳动关系的原则有( )(本题2.0分) A、 兼顾各方利益的原则 B、 协商

题目内容：
44. (多选题) 处理劳动关系的原则有( )(本题2.0分)
A、 兼顾各方利益的原则
B、 协商为主解决争议的原则
C、 以法律为准绳的原则
D、 明确管理责任的原则
E、 劳动争议以预防为主的原则
参考答案：

10. 在我国，劳动合同约定的试用期最长为（ ）(本题1.0分) A、 3个月 B、 4个月 C、

10. 在我国，劳动合同约定的试用期最长为（ ）(本题1.0分) A、 3个月 B、 4个月 C、 5个月 D、 6个月

分类：信阳师范学院-人力资源管理概论(高起专)  题型：选择题
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10. 法定休假日安排劳动者工作地 ,应支付不低于工资( )%的工资报酬。(本题1.0分) A、 1

10. 法定休假日安排劳动者工作地 ,应支付不低于工资( )%的工资报酬。(本题1.0分) A、 100 B、 200 C、 300 D、 400

分类：信阳师范学院-人力资源管理概论(高起专)  题型：选择题
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钢筋的连接的主要方式不包括下列哪一项A、 绑扎连接B、 焊接连接C、 机械连接D、 胶结物连接

钢筋的连接的主要方式不包括下列哪一项A、 绑扎连接B、 焊接连接C、 机械连接D、 胶结物连接

分类：信阳师范学院-人力资源管理概论(高起专)  题型：选择题
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吞吐量是指A、 港口每年从水运转陆运和从陆运转水运的货物数量总和B、 港口每年从水运转陆运的货物数量

吞吐量是指A、 港口每年从水运转陆运和从陆运转水运的货物数量总和B、 港口每年从水运转陆运的货物数量总和C、 港口每年从陆运转水运的货物数量总和D、 港口每年接

分类：信阳师范学院-人力资源管理概论(高起专)  题型：选择题
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以下不属于高层结构的主要结构形式的是A、 框架结构B、 剪力墙结构C、 悬索结构D、 筒体结构

以下不属于高层结构的主要结构形式的是A、 框架结构B、 剪力墙结构C、 悬索结构D、 筒体结构

分类：信阳师范学院-人力资源管理概论(高起专)  题型：选择题
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