题目内容：
处理劳动争议必须遵循（）原则。
A．调解、及时、依法、平等 B．调查、及时、依法、平等
C．调查、受理、调解、处理
D．申请、受理、调解、处理
参考答案：
答案解析：
单选题：处理劳动争议必须遵循（）原则。
- 题目分类：人力资源管理员
- 题目类型：单选题
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B．调查、及时、依法、平等
C．调查、受理、调解、处理
D．申请、受理、调解、处理
B．调查、及时、依法、平等
C．调查、受理、调解、处理
D．申请、受理、调解、处理
下列资产负债表项日中，根据总账科日和明细科目余额分析计算填列的是（ ）。
下列资产负债表项日中，根据总账科日和明细科目余额分析计算填列的是（ ）。 A．长期借款 B．交易性金融资产 C．货币资金 D．长期股权投资
企业内部劳动规则是职工和用人单位在劳动过程中的（）
企业内部劳动规则是职工和用人单位在劳动过程中的（）A．行为守则 B．行动守则 C．行为规则 D．行为规范
集体劳动合同体制以（）为主导体制。
集体劳动合同体制以（）为主导体制。A．基层集体合同 B．行业集体合同 C．集团集体合同 D．地区集中合同
为了胎儿的健康，孕妇一定要保持身体健康。为了保持身体健康，她必须摄取足量的钙质，同时，为了摄取到足量的钙质，她必须喝牛奶
为了胎儿的健康，孕妇一定要保持身体健康。为了保持身体健康，她必须摄取足量的钙质，同时，为了摄取到足量的钙质，她必须喝牛奶。据此可知（ ）。A．如果孕妇不喝牛奶，
A酒厂2007年3月份委托B酒厂生产酒精30吨，支付加工费9500元（不含税）。已知A酒厂提供原料的成本为57000元，
A酒厂2007年3月份委托B酒厂生产酒精30吨，支付加工费9500元（不含税）。已知A酒厂提供原料的成本为57000元，B酒厂无同类产品销售价格，酒精适用的消费