选择题：某垄断企业工资水平高，但实施薪酬保密，该企业对能力相同且在同一岗位上的人确定不同的工资水平，同时故意将高工资岗位留给有关系的人，而让那些能力相同的其他人从事工资

题目分类：中级经济师
题目类型：选择题
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题目内容：

某垄断企业工资水平高，但实施薪酬保密，该企业对能力相同且在同一岗位上的人确定不同的工资水平，同时故意将高工资岗位留给有关系的人，而让那些能力相同的其他人从事工资较低的岗位，以上存在的劳动力市场歧视包括（）。

A.职业歧视

B.统计性歧视

C.工资歧视

D.客户歧视

E.雇主歧视

参考答案：

答案解析：

关于结构性失业的说法，错误的是（）。

关于结构性失业的说法，错误的是（）。

分类：中级经济师题型：选择题

关于三重需要理论的说法，正确的是（）。

关于三重需要理论的说法，正确的是（）。

分类：中级经济师题型：选择题

关于劳动关系运行实体规则的说法，错误的是（）。

关于劳动关系运行实体规则的说法，错误的是（）。

分类：中级经济师题型：选择题

战略性人力资源管理的理念，不包括（）

战略性人力资源管理的理念，不包括（）

分类：中级经济师题型：选择题

根据《人力资源市场暂行条例》，人力资源服务机构的类型有（）。

根据《人力资源市场暂行条例》，人力资源服务机构的类型有（）。

分类：中级经济师题型：选择题