题目内容：
高级主管的工作价值如何衡量?对该类人才有何特殊要求?企业应采取何种薪酬政策和措施?P436参考答案：
答案解析：
简答题：高级主管的工作价值如何衡量?对该类人才有何特殊要求?企业应采取何种薪酬政策和措施?P436
- 题目分类：一级专业技能
- 题目类型：简答题
- 查看权限：VIP
“人定一”(人定胜天)采用了汉字速记中的（ ）略写法。
“人定一”(人定胜天)采用了汉字速记中的（ ）略写法。A．成语 B．熟知 C．词组 D．多音节词
有人认为，经济论文应当具有某种先进性和突破性。这一说法强调的是经济论文应（ ）。
有人认为，经济论文应当具有某种先进性和突破性。这一说法强调的是经济论文应（ ）。A．具有较强的现实针对性 B．论证科学 C．具有创造性 D．表达通顺
成语“任劳任怨”在汉字速记中，最好略写为（ ）。
成语“任劳任怨”在汉字速记中，最好略写为（ ）。A．任／任／ B．任劳一 C．任劳—— D．任劳一
在学习和工作上，你的态度是（ ）。
在学习和工作上，你的态度是（ ）。A．非常苛求自己 B．随大流 C．常常落后 D．无所谓
与全量表结果相比，该求助者的强项有（ ）。
与全量表结果相比，该求助者的强项有（ ）。A．知识 B．算术 C．数符 D．拼图