单选题:甲公司2016年1月1日股东大会通过了实施股权激励计划,内容如下:(1)激励对象为10名高级管理人员,每人授予60万份股

  • 题目分类:会计
  • 题目类型:单选题
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甲公司2016年1月1日股东大会通过了实施股权激励计划,内容如下:(1)激励对象为10名高级管理人员,每人授予60万份股票期权,每份股票期权可以25元的价格购买一股甲公司股票。(2)行权条件为公司当年度的净利润不低于授予日前最近三个会计年度的平均水平。(3)本激励计划有效期为3年,满足行权条件的激励对象可以行权,激励对象应当分三次平均行权,在行权有效期内每年未及时行权的股票期权将作废。根据期权定价模型计算的每份期权在授予日的公允价值为27元。三年内均无人离职。假定各年年末均满足行权条件。甲公司2016年应确认的管理费用为(  )万元。 A.5400
B.2700
C.1800
D.9900

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214年12月12日,甲公司董事会批准一项股份支付协议。协议规定:215年1月1日,公司为其200名中层以上管理人员每人授予10万份现金股票增值权,条件是自20

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甲公司为增值税一般纳税人,适用的增值税税率为17%。20×6年7月10日,甲公司就其所欠乙公司购货款600万元与乙公司进行债务重组。根据协议,甲公司以其产品抵偿

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