选择题:在制定培训规划时,排序的基本依据是( )。(A)任务说明的结果(B)绩效分折的结果(C)需求分析的结果(D 题目分类:人力资源师 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 在制定培训规划时,排序的基本依据是( )。(A)任务说明的结果(B)绩效分折的结果(C)需求分析的结果(D)工作分析的结果 参考答案:
面试的开始阶段应从( )发问,从而营造和谐的面试气氛。(A)应聘者熟悉的问题 (B)应聘着不能预料到的 面试的开始阶段应从( )发问,从而营造和谐的面试气氛。(A)应聘者熟悉的问题(B)应聘着不能预料到的问题(C)应聘者陌生的问题(D)应聘者能够预料到的问题 分类:人力资源师 题型:选择题 查看答案
一个人在无人监督的情况下,能够自觉按道德要求行事的修养境界是( )。 一个人在无人监督的情况下,能够自觉按道德要求行事的修养境界是( )。A.诚信B.仁义C.反思D.慎独 分类:人力资源师 题型:选择题 查看答案
十一届三中全会后,我国劳动关系发生了深刻的变化,主要表现在( )(A)劳动关系多元化 (B)劳动关系主 十一届三中全会后,我国劳动关系发生了深刻的变化,主要表现在( )(A)劳动关系多元化(B)劳动关系主题明确化(C)劳动关系内容复杂化(D)劳动关系客体多变化(E)劳动关系的利益协调机制趋向法制化 分类:人力资源师 题型:选择题 查看答案
我国公民道德建设的基本原则是( )。(A)集体主义 (B)爱国主义 (C)个人主义 (D)利己主义 我国公民道德建设的基本原则是( )。(A)集体主义(B)爱国主义(C)个人主义(D)利己主义 分类:人力资源师 题型:选择题 查看答案