麦克利兰的成就需要理论中阐明,每个人拥有三种需要:权力的需要、情谊的需要和自我实现的需要。

麦克利兰的成就需要理论中阐明,每个人拥有三种需要:权力的需要、情谊的需要和自我实现的需要。()

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管理方格论中的“1.1”型管理为()

管理方格论中的“1.1”型管理为() A. 任务型管理 B. 偏人型管理 C. 一般化管理 D. 贫乏型管理 E. 理想有效型管理

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