多选题:雇主责任保险和劳动保险的区别是( )。 题目分类:保险经纪人考试 题目类型:多选题 查看权限:VIP 题目内容: 雇主责任保险和劳动保险的区别是( )。 A.雇主责任保险是基于雇主因过失或疏忽而产生的法律赔偿责任,劳动保险不考虑伤害是否因雇主的过失或疏忽造成的 B.雇主责任保险由雇主缴纳保险费,劳动保险由政府缴纳保险费 C.雇主责任保险是责任保险,劳动保险是社会保险 D.雇主责任保险的赔偿金交给雇主,劳动保险的赔偿金直接交给雇员 参考答案: 答案解析:
短期出口信用保险承保信用期不超过( )的出口合同的收汇风险。 短期出口信用保险承保信用期不超过( )的出口合同的收汇风险。A.一个月 B.180天 C.三个月 D.一年 分类:保险经纪人考试 题型:多选题 查看答案
关于通信服务渠道的说法,正确的是( ) 关于通信服务渠道的说法,正确的是( ) A.在营业厅设立新业务体验区,体现了渠道的销售功能 B.自有营业厅既属于实体渠道又属于直接渠道 C.大客白经理属于间接渠 分类:保险经纪人考试 题型:多选题 查看答案
下列费用中属于雇主责任保险基本责任的是( )。 下列费用中属于雇主责任保险基本责任的是( )。A.医疗费用 B.有关诉讼费用 C.雇主自身伤亡的相关费用 D.以上所有费用 分类:保险经纪人考试 题型:多选题 查看答案
雇主责任保险的( )。 雇主责任保险的( )。A.投保人和被保险人都是雇主 B.投保人是雇主,被保险人是雇员 C.投保人既可以是雇主又可以是雇员 D.被保险人既可以是雇主又可以是雇员 分类:保险经纪人考试 题型:多选题 查看答案
关于无差异营销策略的说法,正确的是( )。 关于无差异营销策略的说法,正确的是( )。 A.无差异营销策略是指为某一细分市场提供标准化的产品,采取单一的营销组合 B.无差异营销策略的优点是发挥规模经济性, 分类:保险经纪人考试 题型:多选题 查看答案