单选题:杨某曾在多个金矿从事风钻作业十多余年,最近被诊断患有尘肺病,杨某拟向原工作过的单位索赔,但发现这些单位都已不存在,依据《 题目分类:安全生产法及相关法律知识 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 杨某曾在多个金矿从事风钻作业十多余年,最近被诊断患有尘肺病,杨某拟向原工作过的单位索赔,但发现这些单位都已不存在,依据《职业病防治法》的规定,杨某可以向( )申请医疗救助和生活等方面救助。 A.工伤保险机构 B.民政部门 C.卫生行政部门 D.安全监管部门 参考答案: 答案解析:
某市气象局发布蓝色高温预警,预计某日大部分地区日最高气温将达到35以上,依据《突发事件应对法》的规定,该预警的级别是( 某市气象局发布蓝色高温预警,预计某日大部分地区日最高气温将达到35以上,依据《突发事件应对法》的规定,该预警的级别是( )。A.一级预警 B.二级预警 C.三 分类:安全生产法及相关法律知识 题型:单选题 查看答案
根据《劳动合同法》,用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付( )。 根据《劳动合同法》,用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付( )。A.1倍工资 B.2倍工资 C.3倍工资 分类:安全生产法及相关法律知识 题型:单选题 查看答案
依据《劳动法》的规定,下列企业对女职工的工作安排,符合女职工特殊保护规定的是( )。 依据《劳动法》的规定,下列企业对女职工的工作安排,符合女职工特殊保护规定的是( )。A.某矿山企业临时安排女职工到井下工作1D. B.某翻译公司安排已怀孕3个 分类:安全生产法及相关法律知识 题型:单选题 查看答案
某企业生产经营发生严重困难需要裁员,依据《劳动合同法》的规定,下列情形中,用人单位不得解除或终止与劳动者订立的劳动合同的 某企业生产经营发生严重困难需要裁员,依据《劳动合同法》的规定,下列情形中,用人单位不得解除或终止与劳动者订立的劳动合同的是( )A.劳动者患病后,在规定的医疗 分类:安全生产法及相关法律知识 题型:单选题 查看答案
下列关于女职工保护的表述中,符合《劳动法》规定的是( )。 下列关于女职工保护的表述中,符合《劳动法》规定的是( )。A.禁止用人单位安排女职工从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动 B.禁止用人单位安排女职工从事高处 分类:安全生产法及相关法律知识 题型:单选题 查看答案