单选题:用人单位裁减人员后,在法定期限内重新招用人员的。应当通知被裁减的人员,并在同等条件下优先招用被裁减的人员。该法定期限是( 题目分类:初级经济法基础 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 用人单位裁减人员后,在法定期限内重新招用人员的。应当通知被裁减的人员,并在同等条件下优先招用被裁减的人员。该法定期限是( )。 A.3个月 B.6个月 C.1年 D.3年 参考答案: 答案解析:
石某的日工资为160元,每周工作5天,每天8小时。他在2011年10月的一个工作日中加班工作了2个小时,在“十一”国庆节 石某的日工资为160元,每周工作5天,每天8小时。他在2011年10月的一个工作日中加班工作了2个小时,在“十一”国庆节法定假期加班了三天。则石某1o月份可以获 分类:初级经济法基础 题型:单选题 查看答案
全国人民代表大会及其常务委员会就有关问题做出的规范性决议或决定。与法律具有同等地位和效力。( ) 全国人民代表大会及其常务委员会就有关问题做出的规范性决议或决定。与法律具有同等地位和效力。( ) 分类:初级经济法基础 题型:单选题 查看答案
根据《民法通则》的有关规定,下列选项中,适用于诉讼时效期间为1年的情形有( )。 根据《民法通则》的有关规定,下列选项中,适用于诉讼时效期间为1年的情形有( )。A.拒付租金的 B.履行买卖合同违约的 C.寄存财物被毁损的 D.货物买卖合同 分类:初级经济法基础 题型:单选题 查看答案