题目内容：
双通道职业阶梯实际上是提供给( )的在企业中发展的两条不同的路径。
A．外派员工 B．专业技术人员
C．管理人员
D．销售人员
参考答案：
答案解析：
单选题：双通道职业阶梯实际上是提供给( )的在企业中发展的两条不同的路径。
- 题目分类：理论知识
- 题目类型：单选题
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B．专业技术人员
C．管理人员
D．销售人员
B．专业技术人员
C．管理人员
D．销售人员
( )规定：期股每年所获红利，首先用于归还购买期股的贷款及利息。
( )规定：期股每年所获红利，首先用于归还购买期股的贷款及利息。A．B模式 B．J模式 C．Y模式 D．S模式
( )规定：经营者的期股每年所获红利，要按协议规定全部用于补入所认购的期股．
( )规定：经营者的期股每年所获红利，要按协议规定全部用于补入所认购的期股．A．S模式 B．Y模式 C．B模式 D．J模式
确定股票期权行权价时，如果采用( )，则行权价等于当前股价(现值)．
确定股票期权行权价时，如果采用( )，则行权价等于当前股价(现值)．A．现值差利法 B．现值有利法 C．现值不利法 D．现值等利法
参照当地职工收入水平确定经营者的基本年薪时，小型企业的经营者年薪是年薪基数的( )。
参照当地职工收入水平确定经营者的基本年薪时，小型企业的经营者年薪是年薪基数的( )。A．1倍 B．2倍 C．3倍 D．4倍
年薪制的( )主要产生于按劳分配原则。
年薪制的( )主要产生于按劳分配原则。A．补偿职能 B．激励职能 C．核算职能 D．约束职能