单选题:日本工厂的工人有终生工作的保证,有在生产率和共同利润的基础上发给的奖金,并且资金额并不与具体工作相连。与此相矛盾的是,这 题目分类:行政能力 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 日本工厂的工人有终生工作的保证,有在生产率和共同利润的基础上发给的奖金,并且资金额并不与具体工作相连。与此相矛盾的是,这些保证并没有抑制工厂主引进劳动节约型的机器设备。这样的革新对工厂主是有利的,尽管事实上工厂主必须保证工人的工资。下面哪一项,如果是正确的,合理地解释了引进劳动节约型的机器对工厂主有利的原因?( ) 参考答案: 答案解析:
下列合同,当事人一方有权请求人民法院或者仲裁机构( )。①因重大误解订立的合同 ②在订立合同时显失公平③一方以欺诈、胁迫 下列合同,当事人一方有权请求人民法院或者仲裁机构( )。①因重大误解订立的合同 ②在订立合同时显失公平③一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,使对方在违背真实意思的情 分类:行政能力 题型:单选题 查看答案
某柱下独立钢筋混凝土四桩矩形承台(图2—53—1),承受上部结构传来荷载效应基本组合时的轴心竖向力设计值F=4000kN 某柱下独立钢筋混凝土四桩矩形承台(图2—53—1),承受上部结构传来荷载效应基本组合时的轴心竖向力设计值F=4000kN,试问该承台沿x及Y方向的正面受弯所需配 分类:行政能力 题型:单选题 查看答案