股权投资基金的收益分配主要在()之间进行。

股权投资基金的收益分配主要在()之间进行。A.投资者与托管人 B.投资者与管理人 C.投资者与第三方服务机构 D.管理人与托管人

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采取常规清收手段无效后,可采取依法清收的措施。下列不属于依法清收的是(  )。

采取常规清收手段无效后,可采取依法清收的措施。下列不属于依法清收的是(  )。A.提起诉讼 B.财产清收 C.申请强制执行 D.申请破产 E.重组

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某机械加工厂对全厂冲床进行技术升级改造,重点针对安全隐患进行治理。增设光电保护装置,提高了安全性能。关于光电保护装置的说

某机械加工厂对全厂冲床进行技术升级改造,重点针对安全隐患进行治理。增设光电保护装置,提高了安全性能。关于光电保护装置的说法,正确的有(  )

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由海关负责征收的税种的征收管理按(  )规定执行。

由海关负责征收的税种的征收管理按(  )规定执行。A.税收征收管理法 B.企业所得税法 C.进出口关税条例 D.海关法

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白三烯受体阻断剂不宜用于哮喘急性发作的原因是

白三烯受体阻断剂不宜用于哮喘急性发作的原因是 A.连续使用1周才能起效 B.连续使用2周才能起效 C.连续使用3周才能起效 D.连续使用4周才能起效 E.连续使

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对于采取稳定性战略的组织而言,人力资源管理的关键活动是(  )。

对于采取稳定性战略的组织而言,人力资源管理的关键活动是(  )。A.制定特殊的人才保留战略,留住关键员工 B.迅速裁员从而实现对劳动力队伍的

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在我国传统文化中占据重要地位的学以致用观具有正、负两方面的影响:从积极方面来讲,它培养国人积极向上的参与观念,赋予国人较

在我国传统文化中占据重要地位的学以致用观具有正、负两方面的影响:从积极方面来讲,它培养国人积极向上的参与观念,赋予国人较多的    精神;从消极方面来讲,

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按照外汇资金的性质与用途划分,汇率分为(  )。

按照外汇资金的性质与用途划分,汇率分为(  )。A.浮动汇率 B.贸易汇率 C.基本汇率 D.金融汇率 E.套算汇率

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1, 26, 9, 124, (  ), 342

1, 26, 9, 124, (  ), 342 A.57 B.65 C.79 D.123

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下列属于劳动争议的有(  )。

下列属于劳动争议的有(  )。A.因确认劳动关系发生的争议 B.因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议 C.因劳动报酬费、工伤医

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下列属于合同法调整的内容的是 (  )

下列属于合同法调整的内容的是 (  )A.政府依法维护经济秩序的管理活动 B.法人、其他组织的内部管理关系 C.婚姻、收养、监护等有关身份关系的协议 D.

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古今中外,善为文者,没有不重视积累,格物致知,才有  。填入划横线部分最恰当的一项是(  )。

古今中外,善为文者,没有不重视积累,格物致知,才有  。填入划横线部分最恰当的一项是(  )。A.厚德载物 B.博观约取 C.集腋成裘 D.厚积薄发

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最常见、运用最广泛的一种文体是 (  )

最常见、运用最广泛的一种文体是  (  )A.记叙文 B.议论文 C.说明文 D.应用文

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房地产经纪人员在为购房者进行个人住房贷款代办服务时,一般需要协助购房者制定合理的贷款方案,贷款方案主要由(  )要素组成

房地产经纪人员在为购房者进行个人住房贷款代办服务时,一般需要协助购房者制定合理的贷款方案,贷款方案主要由(  )要素组成。A.贷款担保方式 B.贷款金额 C

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有些石材和砖中含有的污染物蜕变成氡,能引起肺癌,这种污染物是(  )。

有些石材和砖中含有的污染物蜕变成氡,能引起肺癌,这种污染物是(  )。A.甲醛 B.高苯底的镭 C.一氧化碳 D.二氧化氮

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一百多年来,现代语言科学经历了三个重要时期,历史比较语言学、结构主义语言学和转换生成语言学分别是这三个时期的代表。 对

一百多年来,现代语言科学经历了三个重要时期,历史比较语言学、结构主义语言学和转换生成语言学分别是这三个时期的代表。  对这段话最准确的复述是(  )。 A.现

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商业银行应加强(  )管理,对双方的往来和违约记录并存档。

商业银行应加强(  )管理,对双方的往来和违约记录并存档。 A.授信文档 B.内部人事 C.存款种类 D.工作人员

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甲(15周岁)求乙(16周岁)为其抢夺作接应,乙同意。某夜,甲抢夺被害人的手提包(内有1万元现金),将包扔给乙,然后吸引

甲(15周岁)求乙(16周岁)为其抢夺作接应,乙同意。某夜,甲抢夺被害人的手提包(内有1万元现金),将包扔给乙,然后吸引被害人跑开。乙害怕坐牢,将包扔在草丛中,

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将领导决策分为确认、发展、选择阶段的是(  )。

将领导决策分为确认、发展、选择阶段的是(  )。A.西蒙的决策阶段 B.明茨伯格的决策阶段 C.赫塞的决策阶段 D.麦克里兰的决策阶段

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劳动者无过失,企业可以解除合同的情形不包括(  )。

劳动者无过失,企业可以解除合同的情形不包括(  )。A.劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的 B.劳动者同时与其他用人单位建立劳动

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