单选题:李某通过了某单位的入职考试,但在体检时被诊断为患有乙肝,该单位以李某是传染病病原携带者为由拒绝录用他。根据《就业促进法》的规定,这些用人单位的做法违背了促进就业

题目内容:

李某通过了某单位的入职考试,但在体检时被诊断为患有乙肝,该单位以李某是传染病病原携带者为由拒绝录用他。根据《就业促进法》的规定,这些用人单位的做法违背了促进就业的()的原则。

A照顾特殊和困难群体就业原则

B平等就业和自主择业

C以人为本、尊重

D劳动保护

参考答案:
答案解析:

《劳动法》规定,延长工作时间,一般每日不超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下,每日不得超过()。A2小时B3小时C4小时D5小

《劳动法》规定,延长工作时间,一般每日不超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下,每日不得超过()。A2小时B3小时C4小时D5小时

查看答案

李某用欺诈手段与某企业签订了劳动合同。该劳动合同被劳动争议仲裁机构认定为无效,但李某已在该企业工作了一个月。根据《劳动合同法》,该企业应向李某支付劳动报酬。下列

李某用欺诈手段与某企业签订了劳动合同。该劳动合同被劳动争议仲裁机构认定为无效,但李某已在该企业工作了一个月。根据《劳动合同法》,该企业应向李某支付劳动报酬。下列关于李某劳动报酬支付标准的说法中,正确的是( )。A按照当地最低工资标准支付B按

查看答案

某建筑公司招干重体力活的搬运工人,来自农村的少数民族姑娘小马认为自己干活不亚于小伙子,主动去应聘,但公司招聘人员说只招男工。招聘人员的这种做法()。A是性别歧视

某建筑公司招干重体力活的搬运工人,来自农村的少数民族姑娘小马认为自己干活不亚于小伙子,主动去应聘,但公司招聘人员说只招男工。招聘人员的这种做法()。A是性别歧视B是户籍歧视C属于种族歧视D符合国家的有关规定

查看答案

根据《劳动法》,无效劳动合同从( )时起,就没有法律约束力。A订立 B履行C发现违法违规D确认违法违规

根据《劳动法》,无效劳动合同从( )时起,就没有法律约束力。A订立 B履行C发现违法违规D确认违法违规

查看答案

老张来到某职业中介机构求职,工作人员对老张说,介绍成功后需支付100元中介费,如不成功仅需支付20元服务费,为保证收到中介费或服务费,工作人员要求老张先交100

老张来到某职业中介机构求职,工作人员对老张说,介绍成功后需支付100元中介费,如不成功仅需支付20元服务费,为保证收到中介费或服务费,工作人员要求老张先交100元押金,并扣押了老张的身份证,根据《就业促进法》,下列关于该职业中介机构的()。

查看答案