题目内容：
劳动者违反本法规定的条件解除劳动合同或者违反劳动合同中约定的保密事项，对用人单位造成经济损失的，应当依法承担（ ）。
参考答案：
答案解析：
单选题：劳动者违反本法规定的条件解除劳动合同或者违反劳动合同中约定的保密事项，对用人单位造成经济损失的，应当依法承担（ ）。
- 题目分类：安全生产法及相关法律知识
- 题目类型：单选题
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欧共体在1982年6月颁布了（ ）。
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股价平均数的种类有（ ）。
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国家标准《重大危险源辨识》的实施时间是（ ）。
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听证程序是在对较重的行政处罚实施前适用的一种程序。以下对于听证程序组织说法正确的有（ ）。
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20世纪30年代，中国共产党内最早提出反对教条主义任务的领导人是（ ）。
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