单选题:人力资源供求预测的主要目的是估计未来某个时期企业对( )的需求,这是人力资源规划中较具技术性的关键部分。 题目分类:银行 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 人力资源供求预测的主要目的是估计未来某个时期企业对( )的需求,这是人力资源规划中较具技术性的关键部分。 A、劳动者 B、劳动量 C、人才 D、劳动力 参考答案:
()的根本特点是自下而上,原有经验结构是下位结构,新的经验结构是上位结构。 ()的根本特点是自下而上,原有经验结构是下位结构,新的经验结构是上位结构。单项选择题 A、正迁移B、顺应性迁移C、重组性迁移D、垂直迁移 分类:银行 题型:单选题 查看答案