题目内容：
企业人力资源短期规划是指时间为（ ）的规划。
A．1年或l年以内 B．1～5年
C．5年
D．5年以上
参考答案：
答案解析：
单选题：企业人力资源短期规划是指时间为（ ）的规划。
- 题目分类：中级工商管理
- 题目类型：单选题
- 查看权限：VIP
B．1～5年
C．5年
D．5年以上
B．1～5年
C．5年
D．5年以上
技术的显著特征有（ ）。
技术的显著特征有（ ）。A．无形性 B．系统性 C．商品属性 D．时间性 E．地域性
下列哪项不属于批复的特点?（ ）
下列哪项不属于批复的特点?（ ）A．被动性 B．针对性 C．事前行文 D．决策性
某企业每年需要耗用某种小五金1000件，每次的订货成本为5元，每件物资的年保管费率为20%，该物资的单价随每次订货量的增
某企业每年需要耗用某种小五金1000件，每次的订货成本为5元，每件物资的年保管费率为20%，该物资的单价随每次订货量的增加而略有下降。当订货批量不超过40件时，
有限责任公司无论规模大小都必须设立股东会、董事会、监事会。（ ）
有限责任公司无论规模大小都必须设立股东会、董事会、监事会。（ ）
根据一元回归分析法计算，该企业2009年需要销售人员（ ）人。
根据一元回归分析法计算，该企业2009年需要销售人员（ ）人。A．46 B．52 C．64 D．70