单选题：如果职工面临职业或生活困扰，企业社会工作者帮助他们分析面临的问题和困境，确认问题原因，协助他们发掘自身的潜力和资源促使其更有效地解决问题。这种情况下企业社会工作

题目内容：

如果职工面临职业或生活困扰，企业社会工作者帮助他们分析面临的问题和困境，确认问题原因，协助他们发掘自身的潜力和资源促使其更有效地解决问题。这种情况下企业社会工作者扮演了（　　）角色。

A咨询辅导者

B促进者

C联结者

D调节者

参考答案：

答案解析：

()主要目标是帮助成员学习新的知识与技巧，补充相关知识之不足，促使成员改变原来对自身问题的不正确看法及解决方式，从而实现小组成员的发展目标。A发展小组B成长小组

()主要目标是帮助成员学习新的知识与技巧，补充相关知识之不足，促使成员改变原来对自身问题的不正确看法及解决方式，从而实现小组成员的发展目标。A发展小组B成长小组C教育小组D治疗小组

分类：助理社会工作师试题题型：单选题

某企业有相当数量的新员工对企业没有归属感，缺乏人生目标，工作动力不足。社会工作者小林通过小组工作帮助他们辨识理想与现实的差距，自我发展的路径。小林在小组工作过程中为职工提供的服务是()。A规划职业生涯B改善工作态度C提升工作效率D平衡工作与

分类：助理社会工作师试题题型：单选题

小林是新进职工，进入企业后由于对工作环境不熟悉，工作进度有些赶不上，这让小林非常苦恼，压力也比较大。社会工作者了解后，帮助小林分析了自己的问题，帮助小林熟悉公司业务，并鼓励他对自己有信心，小林得到了很大的鼓舞。这说明企业社会工作具有()功能

分类：助理社会工作师试题题型：单选题

如果职工不清楚、不了解所在岗位是否会经常接触职业危害因素，是否会患职业病，作业场所应有哪些安全防护措施，应有什么操作程序规定等问题时，企业社会工作应该扮演（）的角色。A咨询辅导者B促进者C协调者D倡导者

分类：助理社会工作师试题题型：单选题

企业的个案工作主要是协助职工解决在工作生活中碰到的直接的实际的问题和困难，下列选项中属于一般信息咨询性问题的是()。A职工在企业里适应不良，向社会工作者咨询寻求帮助B新进职工对企业内各项规章制度缺乏了解，需要帮助C职工家庭关系失调，与社会工

分类：助理社会工作师试题题型：单选题