选择题:35. 下列哪一项不属于企业“软”内容的培训。( )(本题1.0分) A、 企业文化 B、 知识技能 题目分类:信阳师范学院-人力资源管理概论(高起专) 题目类型:选择题 查看权限:VIP 题目内容: 35. 下列哪一项不属于企业“软”内容的培训。( )(本题1.0分) A、 企业文化 B、 知识技能 C、 工作态度 D、 工作价值观 参考答案:
40. 进货检验责任的承担者是( )(本题1.0分) A、 生产者 B、 运输者 C、 销售者 D、 40. 进货检验责任的承担者是( )(本题1.0分) A、 生产者 B、 运输者 C、 销售者 D、 消费者 分类:信阳师范学院-人力资源管理概论(高起专) 题型:选择题 查看答案
4领导者主持召开的研究决策型会议的特点是( )A.革命性和监督性B.执行性和告知性C.建设性和立 4领导者主持召开的研究决策型会议的特点是( )A.革命性和监督性B.执行性和告知性C.建设性和立法性D.一致性和客观性 分类:信阳师范学院-人力资源管理概论(高起专) 题型:选择题 查看答案
57. (多选题) 经济法律责任包括何种形式?( )(本题2.0分) A、 民事法律责任 B、 行政 57. (多选题) 经济法律责任包括何种形式?( )(本题2.0分) A、 民事法律责任 B、 行政法律责任 C、 刑事法律责任 D、 国际法律责任 分类:信阳师范学院-人力资源管理概论(高起专) 题型:选择题 查看答案
31. 在任何产量上的LTC决不会大于该产量上由最优生产规模所决定的STC。这种说法( )(本题1. 31. 在任何产量上的LTC决不会大于该产量上由最优生产规模所决定的STC。这种说法( )(本题1.0分) A、 总是对的 B、 过于绝对 C、 有可能对 D、 分类:信阳师范学院-人力资源管理概论(高起专) 题型:选择题 查看答案
58. (多选题) 下列属于信息不对称情况的是( )。(本题2.0分) A、 次品市场和逆向选择 B 58. (多选题) 下列属于信息不对称情况的是( )。(本题2.0分) A、 次品市场和逆向选择 B、 保险市场上的道德风险 C、 生产中对河水的污染 D、 企 分类:信阳师范学院-人力资源管理概论(高起专) 题型:选择题 查看答案