题目内容：
在市场经济中，企业在决定劳动投入规模时，以取得（ ）为决策准则。
A．经济效益 B．社会效益
C．最低成本
D．最大利润
参考答案：
答案解析：
单选题：在市场经济中，企业在决定劳动投入规模时，以取得（ ）为决策准则。
- 题目分类：基础知识
- 题目类型：单选题
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B．社会效益
C．最低成本
D．最大利润
B．社会效益
C．最低成本
D．最大利润
（ ）是将领导行为风格与下属参与决策相联系，讨论如何选择领导方式和参与决策的形式以及参与的程度。
（ ）是将领导行为风格与下属参与决策相联系，讨论如何选择领导方式和参与决策的形式以及参与的程度。 A．费德勒权变模型 B．情境领导理论 C．路径——目标理论
人力资源的（ ）是企业竞争优势的根本。
人力资源的（ ）是企业竞争优势的根本。 A．技能开发 B．创新能力 C．培训开发 D．管理能力
劳动法的最主要表现形式是（ ）。
劳动法的最主要表现形式是（ ）。 A．劳动规章 B．劳动法律 C．国务院劳动行政法规 D．地方性劳动法规
劳动力市场的客体是（ ）。
劳动力市场的客体是（ ）。 A．劳动力资源 B．劳动者的劳动力 C．使用劳动者的企业 D．劳动者的所有者个体
职业教育不包括（ ）。
职业教育不包括（ ）。 A．就业前的职业教育 B．农村职业技术教育 C．就业后的职业教育 D．特殊职业技术教育