题目内容：
单选题,4分] 绩效反馈最主要的方式是（ ）。 A.绩效面谈
B.绩效辅导
C.绩效沟通
D.绩效改进
参考答案：
选择题：单选题,4分] 绩效反馈最主要的方式是（ ）。
- 题目分类：河南财经政法大学-工商企业管理-人力资源管理
- 题目类型：选择题
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A.绩效面谈
B.绩效辅导
C.绩效沟通
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19.试述阳明病三承气汤证的异同。
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7、葛根汤证与桂枝加葛根汤证有何异同？
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室间隔缺损下列检查结果错误的是 A．X 线检查可无明显改变 B．心电图可正常 C．超声心动图见室间隔连续性中断 D．心导管检查右室血氧高于右房血氧 E．右心导管
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10 个月男婴，因腹泻 3 天入院，病后每天排水样便 10 余次，量较多，2 天来尿少，近 12 小时无尿。体检：前囟略凹陷，哭无泪，皮肤弹性差，肢端凉，在补钾
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3[简答题,10分] 公司法自1993年颁布至今已有近10年，由于当时立法环境和条件的限制，以及公司法理论研究和论证的不足，尤其是由于我国市场经济体制改革的不断