多选题：下列情形中，用人单位无需提前通知劳动者即可单方解除劳动合同的有（　　）。

题目内容：

下列情形中，用人单位无需提前通知劳动者即可单方解除劳动合同的有（　　）。 A．劳动者不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位，仍不能胜任工作的
B．劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，经用人单位提出，拒不改正的
C．在试用期内被证明不符合录用条件的
D．被依法追究刑事责任的

参考答案：

答案解析：

需要办理竣工验收备案手续的工程有（　　）。

需要办理竣工验收备案手续的工程有（　　）。 A．新建工程 B．改建工程 C．扩建工程 D．临时建筑 E．农民自建单层住宅

分类：初级经济法基础题型：多选题

在高强螺栓施工中，摩擦面的处理方法有（　　）。 A．喷丸法 B．砂轮打磨法 C．酸洗法 D．碱洗法 E．钢丝刷人工除锈

分类：初级经济法基础题型：多选题

根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，用人单位与劳动者可以不签订书面劳动合同的是（　　）。A．试用期用工 B．非全日制用工 C．固定期限用工 D．无固定期限用

分类：初级经济法基础题型：多选题

甲、乙发生合同纠纷，继而对双方事先签订的仲裁协议效力发生争议。甲提请丙仲裁委员会确认仲裁协议有效，乙提请丁法院确认仲裁协议无效。关于确定该仲裁协议效力的下列表述

分类：初级经济法基础题型：多选题

M县地方税务局对甲企业作出罚款的行政处罚，甲企业对此不服，可以申请行政复议的是（　　）。A．M县人民法院 B．M县人民政府 C．M县国家税务局 D．M县地方税务

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