多选题:下列各项中,属于劳动合同终止的法定情形的有( )。 题目分类:初级经济法基础 题目类型:多选题 查看权限:VIP 题目内容: 下列各项中,属于劳动合同终止的法定情形的有( )。 A.劳动合同期满的 B.劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的 C.用人单位被依法宣告破产的 D.用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的 参考答案: 答案解析:
失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满1年不足5年的,领取失业保领取失业保险金的期限最长为( )。 失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满1年不足5年的,领取失业保领取失业保险金的期限最长为( )。A.12个月 B.6个月 C.18个月 D.24个月 分类:初级经济法基础 题型:多选题 查看答案
根据《劳动合同法》的规定,下列各项中,用人单位可以解除劳动合同的是( )。 根据《劳动合同法》的规定,下列各项中,用人单位可以解除劳动合同的是( )。A.患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内 B.女职工在孕期、产期、哺乳期 C.在本单 分类:初级经济法基础 题型:多选题 查看答案
根据《行政复议法》规定,公民、法人对行政机关作出的下列处理事项不服时,可以申请行政复议的有( )。 根据《行政复议法》规定,公民、法人对行政机关作出的下列处理事项不服时,可以申请行政复议的有( )。A.丙公务员对行政机关裁员不服的 B.甲商场向李某出售不合格 分类:初级经济法基础 题型:多选题 查看答案
下列属于劳动者可以随时通知解除劳动合同的情形的有( )。 下列属于劳动者可以随时通知解除劳动合同的情形的有( )。A.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的 B.用人单位未及时足额支付劳动报酬的 C.用人的单位违章指 分类:初级经济法基础 题型:多选题 查看答案