柯克帕特里克的四级评估模型中,对培训表面效果测评的是(  )。

柯克帕特里克的四级评估模型中,对培训表面效果测评的是(  )。A.反应 B.知识 C.行为 D.刺激

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培训效果评估有三种:积极的培训效果、中性的培训效果、消极的培训效果。(  )

培训效果评估有三种:积极的培训效果、中性的培训效果、消极的培训效果。(  )

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培训本身评估的方法一般有培训者或培训管理人员进行自我评估、闭卷考试评估、学员评估、技能竞赛、外聘专家评估等。(  )

培训本身评估的方法一般有培训者或培训管理人员进行自我评估、闭卷考试评估、学员评估、技能竞赛、外聘专家评估等。(  )

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培训考核评估制度影响各方对培训的态度,以及培训工作能否日趋完善。(  )

培训考核评估制度影响各方对培训的态度,以及培训工作能否日趋完善。(  )

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仁安公司是一家由3个留美博士归国建立的基因诊断研究所,经过几年的孵化,已经成功研制出第一代基因诊断试剂。公司在接受了第二

仁安公司是一家由3个留美博士归国建立的基因诊断研究所,经过几年的孵化,已经成功研制出第一代基因诊断试剂。公司在接受了第二轮投资后,建立了自己的一条产品生产流水线

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