单选题:核心雇员流失引发的风险属于人员因素引起的操作风险,它体现为对关键人员依赖的风险,下列哪一项不是这种风险的表现?( ) 题目分类:风险管理 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 核心雇员流失引发的风险属于人员因素引起的操作风险,它体现为对关键人员依赖的风险,下列哪一项不是这种风险的表现?( ) A. 缺乏足够的后援/替代人员 B. 相关信息缺乏共享和文档记录 C. 雇员福利支出增加 D. 缺乏岗位轮换机制 参考答案: 答案解析:
按照我国《企业伤亡事故分类标准))(GB/T6441--1986)的规定,职业伤害事故分20类,其中与建筑业有关的包括( 按照我国《企业伤亡事故分类标准))(GB/T6441--1986)的规定,职业伤害事故分20类,其中与建筑业有关的包括( )。A.辐射伤害 B.物体打击 分类:风险管理 题型:单选题 查看答案
纳税人、扣缴义务人、纳税担保人与税务机关在纳税上发生争议时,可以暂缓缴纳税款,然后依法申请行政复议。( ) 纳税人、扣缴义务人、纳税担保人与税务机关在纳税上发生争议时,可以暂缓缴纳税款,然后依法申请行政复议。( ) 分类:风险管理 题型:单选题 查看答案
纳税人在停业期间发生纳税义务的,可以暂不办理纳税申报,待重新开业后一并办理纳税申报。( ) 纳税人在停业期间发生纳税义务的,可以暂不办理纳税申报,待重新开业后一并办理纳税申报。( ) 分类:风险管理 题型:单选题 查看答案
对临时取得的应税收入或发生应税行为的,应视同取得的经营收入或经常性的应税行为,进行纳税申报。( ) 对临时取得的应税收入或发生应税行为的,应视同取得的经营收入或经常性的应税行为,进行纳税申报。( ) 分类:风险管理 题型:单选题 查看答案