题目内容：
（2017年真题）关于管理能力型职业生涯锚的说法，错误的是（ ）。
A.它追求一般性的管理工作,且责任越大越好
B.它强调实际技术/职能等业务工作
C.它具有强烈的升迁动机
D.它具有分析能力、人际沟通能力和情绪控制能力的强强组合特点
参考答案：
答案解析：
选择题：（2017年真题）关于管理能力型职业生涯锚的说法，错误的是（ ）。
- 题目分类：中级经济师
- 题目类型：选择题
- 查看权限：VIP
（2021年真题）甲公司将员工借调到乙公司工作，借调期间员工在工作时受伤，被认定为工伤，则（ ）。
（2021年真题）甲公司将员工借调到乙公司工作，借调期间员工在工作时受伤，被认定为工伤，则（ ）。
（2021年真题）对企业和员工双方都有约束，又能使双方共同获利，能够满足这种要求的是（ ）。
（2021年真题）对企业和员工双方都有约束，又能使双方共同获利，能够满足这种要求的是（ ）。
（2021年真题）其他条件一定，不利于受训者从培训中获益的是（ ）。
（2021年真题）其他条件一定，不利于受训者从培训中获益的是（ ）。
（2020年真题）下列措施中，不利于科技人员开展创新活动的是（ ）。
（2020年真题）下列措施中，不利于科技人员开展创新活动的是（ ）。
（2016年真题）关于继任规划的说法，正确的是（ ）。
（2016年真题）关于继任规划的说法，正确的是（ ）。