单选题：员工进入单位后，企业要为其安排合适的岗位。安置工作的原则是(　　)。

题目内容：

员工进入单位后，企业要为其安排合适的岗位。安置工作的原则是(　　)。 A．用人所长，人适其岗
B．严爱相济，用人不疑
C．用人不疑，任人唯贤
D．任人唯贤，严爱相济

参考答案：

答案解析：

(　　)是指以人为核心，以人为根本的管理。

(　　)是指以人为核心，以人为根本的管理。A．人本管理 B．人力资源管理 C．生产组织管理 D．人力创新管理

分类：基础知识题型：单选题

不得解除劳动合同的情形有(　　)。A．员工不能胜任工作 B．小玲生育后在家哺乳孩子 C．小张在本单位患职业病并被确认丧失部分劳动能力 D．患职业病并被确认丧失部

分类：基础知识题型：单选题

根据我国有关法律、法规规定，劳动者不必缴纳的保险费用有(　　)。A．养老保险费 B．工伤保险费 C．失业保险费 D．生育保险费 E．医疗保险费

分类：基础知识题型：单选题

根据《失业保险条例》，城镇企业、事业单位应按照本单位职工工资总额的(　　)缴纳失业保险费。A．1% B．2% C．3% D．5%

分类：基础知识题型：单选题

(　　)适合于初步筛选应聘者。A．笔试筛选法 B．面试筛选法 C．小组筛选法 D．材料筛选法

分类：基础知识题型：单选题