题目内容：
简述利润分享计划的缺点。参考答案：
答案解析：
简答题：简述利润分享计划的缺点。
- 题目分类：人力资源管理(一)
- 题目类型：简答题
- 查看权限：VIP
如果一个企业拥有雄厚的财力、完善的管理、过硬的产品，并且希望通过有竞争力的薪酬吸引和留住人才，那么在薪酬体系的设计中，该
如果一个企业拥有雄厚的财力、完善的管理、过硬的产品，并且希望通过有竞争力的薪酬吸引和留住人才，那么在薪酬体系的设计中，该企业可以采取（ ）A．15分位策略 B
一般来说，组织需要对所需要吸纳的人员提供不低于市场平均水平的薪酬．这是指薪酬管理的（ ）
一般来说，组织需要对所需要吸纳的人员提供不低于市场平均水平的薪酬．这是指薪酬管理的（ ）A．公平性原则 B．激励性原则 C．竞争性原则 D．从实际出发的原则
“请讲述一下，你曾开发过的最成功的产品。”当面试官提出这类问题时，则表明现在可能进行的面试属于（ ）
“请讲述一下，你曾开发过的最成功的产品。”当面试官提出这类问题时，则表明现在可能进行的面试属于（ ）A．行为描述面试 B．压力面试 C．情景面试 D．系列式面
简述社会生产总过程中生产对分配、交换和消费的决定作用。
简述社会生产总过程中生产对分配、交换和消费的决定作用。
社会主义的本质是（ ）
社会主义的本质是（ ） A．解放生产力 B．发展生产力 C．消灭剥削 D．消除两极分化 E．最终达到共同富裕