选择题：组织对于冲锋型的员工，应当采取的措施是().

下列职业生涯锚中，视自由为第一需要的是（ ）。A.技术／职能能力型 B.管理能力型 C.安全稳定型 D.自主独立型

劳动关系的运行中冲突产生的根本根源包括（　）。 A.异化的合法化 B.客观的利益差异 C.雇佣关系的性质 D.工作本身的特性 E.工作场所的不平等

关于劳动力市场的基本概念，下列说法错误的是（ ）。A.劳动力市场是进行劳动力交易的一种资本市场 B.劳动力市场是对劳动力这种生产性资源进行，有效配置的根本手段 C.宏观上，劳动力市场是由各种各样的局部性或单一性劳动力市场构成的一个总劳动力市场体系 D.微观上，劳动力市场是指特定的劳动力供求双方在通过自由谈判达成劳动力使用权转让的合约时所处的市场环境

劳动者获得的()收入不属于工资范围。A:奖金 B:加班费 C:计划生育补贴 D:津贴

目标管理法的劣势不包括( )。 A.倾向于聚焦短期目标 B.高估了企业内部自觉、自治氛围形成的可能性。 C.可能增加企业的管理成本 D.较为公平