多选题:在企业培训需求分析系统中,员工层面培训需求分析的内容包括(  )。

  • 题目分类:工商管理
  • 题目类型:多选题
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题目内容:
在企业培训需求分析系统中,员工层面培训需求分析的内容包括(  )。 A.企业目标
B.企业特征
C.企业员工的专业
D.企业员工的知识结构
E.企业员工的年龄结构
参考答案:
答案解析:

厂址选择通常包括的步骤有(  )。

厂址选择通常包括的步骤有(  )。A.确定选址目标 B.收集数据、分析因素,拟定初步候选方案 C.评价候选方案 D.政府审批 E.选定最终厂址方案

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下列不属于无效劳动合同的是(  )。

下列不属于无效劳动合同的是(  )。A.基于重大误解而订立的劳动合同 A.基于重大误解而订立的劳动合同 B.违反法律、行政法规强制性规定的劳动合同 B.违反法律

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(  )是产品的定型阶段,它要确定零部件的结构、尺寸、配合关系、技术条件,编写出各种计算数据和技术经济资料。

(  )是产品的定型阶段,它要确定零部件的结构、尺寸、配合关系、技术条件,编写出各种计算数据和技术经济资料。A.初步设计 B.技术设计 C.工作图设计 D.产品

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企业管理层次的多少取决于企业任务量和(  )。

企业管理层次的多少取决于企业任务量和(  )。A.外部环境的特点 B.企业的地理位置 C.企业规模的大小 D.企业流动资产的大小

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一氧化碳人体吸入以后和人体红细胞进行结合,空气中CO浓度达0.048%时,1h内才可出现轻微的中 毒症状,而《煤矿安全规

一氧化碳人体吸入以后和人体红细胞进行结合,空气中CO浓度达0.048%时,1h内才可出现轻微的中 毒症状,而《煤矿安全规程》规定的CO最高允许浓度为 (&ems

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