战略地图以平衡计分卡的角度逐层制定,第二步制定的是( )层面。

战略地图以平衡计分卡的角度逐层制定,第二步制定的是( )层面。A.财务 B.客户 C.内部流程 D.学习与成长

查看答案

在EVA体系下,管理者与企业的其他利益相关者拥有的共同目标是( )。

在EVA体系下,管理者与企业的其他利益相关者拥有的共同目标是( )。A.EVA最大化 B.EVA最小化 C.EVA核心化 D.确保EVA目标能够有效实现

查看答案

PRI是指( ).

PRI是指( ).A.否决指标 B.岗位职责指标 C.岗位特征指标 D.关键绩效指标

查看答案

对企业来讲,薪酬是企业购买劳动力的成本,它能够给企业带来大于成本的预期收益,这属于薪酬的(  )。

对企业来讲,薪酬是企业购买劳动力的成本,它能够给企业带来大于成本的预期收益,这属于薪酬的(  )。A.增值功能 B.改善用人活动功效功能 C.协调企业内部关系和

查看答案

当产品销售量增长开始放缓,逐步达到高峰,市场竞争激烈的时候,表明产品开始进入生命周期的(  )。

当产品销售量增长开始放缓,逐步达到高峰,市场竞争激烈的时候,表明产品开始进入生命周期的(  )。A.引入期 B.成长期 C.成熟期 D.衰退期

查看答案