单选题：绩效管理是指组织为了实现战略目标，采用科学的方法，通过对( )的工作结果、行为表现、工作态度以及综合素质的全面检测、分析

题目内容：

绩效管理是指组织为了实现战略目标，采用科学的方法，通过对( )的工作结果、行为表现、工作态度以及综合素质的全面检测、分析和评价。 A．组织或部门
B．部门或员工
C．组织或员工
D．企业或员工

参考答案：

答案解析：

合伙协议未约定合伙企业的利润分配和亏损分担比例的，由各合伙人平均分配和分担。（　　）

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甲公司为增值税一般纳税人，适用的增值税税率为17%，2012年1月25日以其拥有的一项非专利技术与乙公司生产的一批商品交换。交换日，甲公司换出非专利技术的成本为

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甲公司2013年12月实施了一项关闭C产品生产线的重组义务，重组计划预计发生下列支出：因辞退员工将支付补偿款100万元；因撤销厂房租赁合同将支付违约金20万元；

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甲公司2011年12月25 日支付价款2040万元(含已宣告但尚未发放的现金股利60万元)取得一项股权投资，另支付交易费用10万元，划分为可供出售金融资产。20

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