单选题:岗前培训的作用不包括( )。 题目分类:专业技能 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 岗前培训的作用不包括( )。 A.帮助员工取得学历证、资格证 B.满足新员工所需要的专门信息 C.避免企业管理人员过多地行使权力 D.打消新员工对新的工作环境不切实际的期望 参考答案: 答案解析:
下列对以改善绩效为目的的培训说法不正确的是( )。 下列对以改善绩效为目的的培训说法不正确的是( )。A.对员工进行的绩效评价应该每年进行一次 B.制订好的绩效改进计划可以针对多个项目 C.应该在指导者的指导下 分类:专业技能 题型:单选题 查看答案
小张是重庆某摩托车制造公司人力资源部招聘主管,由于公司近期与东南亚一些国家的贸易看好,急需懂业务又会外语的商务人员,公司 小张是重庆某摩托车制造公司人力资源部招聘主管,由于公司近期与东南亚一些国家的贸易看好,急需懂业务又会外语的商务人员,公司人力资源部经理希望小张在5天内落实人员事 分类:专业技能 题型:单选题 查看答案
在招聘中,员工能否被正式录用关键在于( )。 在招聘中,员工能否被正式录用关键在于( )。A.推荐材料的撰写 B.给招聘者留下的第一印象 C.个人简历是否翔实 D.试用部门对其考核的结果 分类:专业技能 题型:单选题 查看答案
因员工离职或调动到其他部门、员工正常退休、员工短期休假等产生岗位的空缺属于( )。 因员工离职或调动到其他部门、员工正常退休、员工短期休假等产生岗位的空缺属于( )。A.组织人力资源自然减员 A.组织人力资源自然减员 B.组织业务量变化引起的 分类:专业技能 题型:单选题 查看答案