单选题:在使用关键事件法时,( )。 题目分类:中级人力资源管理 题目类型:单选题 查看权限:VIP 题目内容: 在使用关键事件法时,( )。 A.考评者要记录并观察员工工作中的关键事件 B.关键事件只能作为衡量员工的辅助证据资料 C.考评的内容是员工的短期表现 D.用来加以区分工作行为的重要程度 参考答案: 答案解析:
产生胰岛素慢性耐受性的原因是( ) 产生胰岛素慢性耐受性的原因是( )A.胰岛素受体减少 B.胰岛素分解加速 C.产生胰岛素抗体 D.胰岛素受体反应性下降 E.细胞内信号传递障碍 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
下列关于高脂蛋白血症的叙述不正确的是( ) 下列关于高脂蛋白血症的叙述不正确的是( )A.I型高脂血症主要为TG升高,而TC正常或轻度增加 B.Ⅱa型高脂血症TC增高,TG正常 C.Ⅱb型高脂血症TC和T 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
横纹肌溶解症是下列哪种降脂药的不良反应( ) 横纹肌溶解症是下列哪种降脂药的不良反应( )A.HMG—CoA还原酶抑制剂 B.弹性酶 C.烟酸及衍生物 D.贝特类 E.w3脂肪酸 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案
β受体阻滞剂适用于哪些高血压的治疗( ) β受体阻滞剂适用于哪些高血压的治疗( )A.静息时心率较快的中青年患者 B.合并脑卒中者 C.伴有脂质代谢紊乱或Ⅱ型糖尿病者 D.合并心脏传导阻滞者 E.合并心 分类:中级人力资源管理 题型:单选题 查看答案