题目内容：
泰勒制的特点包括（ ）。
A．中央集权 B．高度分工
C．严格控制
D．依靠工资维持员工的积极性
E．依靠奖金维持员工的积极性
参考答案：
答案解析：
多选题：泰勒制的特点包括（ ）。
- 题目分类：理论知识
- 题目类型：多选题
- 号外号外：注册会员即送体验阅读点！
B．高度分工
C．严格控制
D．依靠工资维持员工的积极性
E．依靠奖金维持员工的积极性
B．高度分工
C．严格控制
D．依靠工资维持员工的积极性
E．依靠奖金维持员工的积极性
横向结合型企业集团是由成员企业采取（ ）而形成的组织形式。
横向结合型企业集团是由成员企业采取（ ）而形成的组织形式。A．相互持股 B．独立持股 C．横向持股 D．相对持股
企业人力资源外部环境分析的目的是：全面地了解和掌握（ ）及其变化的总趋势，并揭示企业在未来发展中可能遇到的机会(发展的
企业人力资源外部环境分析的目的是：全面地了解和掌握（ ）及其变化的总趋势，并揭示企业在未来发展中可能遇到的机会(发展的机遇)和威胁(面临的风险)。A．社会环境
企业经营策略又称（ ）。
企业经营策略又称（ ）。A．销售策略 B．竞争策略 C．竞争优势策略 D．市场竞争策略
（ ）强调创新和创业，企业组织比较松散，非正规化，注重发展与创新。
（ ）强调创新和创业，企业组织比较松散，非正规化，注重发展与创新。A．家族式企业文化 B．发展式企业文化 C．市场式企业文化 D．官僚式企业文化
人力资源管理各种策略的职位晋升阶梯中不包括（ ）。
人力资源管理各种策略的职位晋升阶梯中不包括（ ）。A．非常狭窄，不易转换 B．注重长期目标 C．广泛，灵活多样 D．较为狭窄，不易转换