题目内容：
培训师的选配标准是（ ）。 
参考答案：
答案解析：
多选题：培训师的选配标准是（ ）。
- 题目分类：人力资源管理师
- 题目类型：多选题
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企业在考评时，除了确保绩效考评的准确性，主要重视考评的（ ）。
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在剖析各种绩效差距的原因时，“工作计划性不周”属于（ ）原因。
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对四种人性假设应当予以正确认识和评价内容是（ ）。
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组织相互作用的变量构成是（ ）。
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人力资本投资一般发生在（ ）。
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