简答题：A公司运用沙盘推演测评法测评和选拔企业高级管理人员，考察被试者的综合能力。根据上述情境，请回答以下问题： (1)简述沙盘

题目内容：

A公司运用沙盘推演测评法测评和选拔企业高级管理人员，考察被试者的综合能力。根据上述情境，请回答以下问题：
(1)简述沙盘推演测评法的内容和特点。
(2)简述沙盘推演测评法的操作过程。

参考答案：

答案解析：

易通公司是一家2008年成立的中小型物流配送公司。随着物流配送行业竞争加剧，公司感觉到了巨大的经营压力，同时管理人员的战

易通公司是一家2008年成立的中小型物流配送公司。随着物流配送行业竞争加剧，公司感觉到了巨大的经营压力，同时管理人员的战略意识较为模糊，不知从何下手。此外，员工

分类：一级专业技能题型：简答题

分类：一级专业技能题型：简答题

某家电销售公司计划招聘3名地区经营部销售主管。人力资源部通过发布广告、简历筛选、资格审查、笔试等一系列工作，选拔出24名候选人。人力资源部将所有候选人分成3组，

分类：一级专业技能题型：简答题

（）是指一国在一定时期内生产的最终产品和服务按价格计算的货币价值总量。A．总需求 B．国民净收入 C．总供给 D．国内生产总值

分类：一级专业技能题型：简答题

群体决策的优点有（）。A．能比个体决策需要更少的时间 B．能提供比个体决策更为丰富和全面的信息 C．能提供比个体决策更多的不同的决策方案 D．能增加决策的可接受

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